소장정보
| 서가번호 | 등록번호 | 청구기호 | 소장처 | 대출가능여부 | 대출정보 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 0012062 | 325.2 이53ㅎ | 농림축산식품부 자료실 | 대출가능 |
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008060919s2006 ulka 000a kor
020 ▼a8935206512▼g03320▼c\13000
056 ▼a325.2▼24
090 ▼a325.2▼b이53ㅎ
1001 ▼a이성용▼d1962-
24500▼a한국의 임원들▼d이성용 지음
260 ▼a서울▼b청림출판▼c2006
300 ▼a246 p.▼b삽도▼c23 cm
50010▼a권말부록으로 "성격 테스트 및 점수 계산표" 수록
50010▼k: 임원이 되기 위한 자질과 조건은 무엇인가
653 ▼a한국▼a임원▼a한국임원
9500 ▼b\13000
들어가는 말 = 6
1장 기업의 성패, 임원의 손에 달려 있다
임원이 곧 기업이다 = 19
한국에서 훌륭한 임원이 된다는 것은… = 21
임원관리, 그들의 속마음부터 헤아려라 = 31
훌륭한 임원이 되기 위한 S-큐브 코칭 = 36
2장 자신의 스타일을 파악하라
직장에서 나는 어떤 사람인가? = 51
위기관리 능력이 뛰어난 추진자형 = 55
강력한 리더십과 책임감을 갖춘 지배자형 = 65
팀워크와 파트너십을 향상시키는 보조자형 = 73
재무관리에 뛰어난 지식경영인 분석자형 = 82
나와 궁합이 잘 맞는 리더 안 맞는 리더 = 89
3장 리더십 스킬을 활용하라
조직 구성원의 다양성을 활용하라 = 95
전략적 스킬에 탁월한 맥아더형 리더 = 103
전술적 스킬에 탁월한 마샬형 리더 = 114
병참학적 스킬에 탁월한 아이젠하워형 리더 = 126
관계 스킬에 탁월한 브래들리형 리더 = 142
기업가적 스킬에 탁월한 패튼형 리더 = 152
전문가적 스킬에 탁월한 롬멜형 리더 = 164
4장 기업 상황에 맞는 리더십은 따로 있다
기업 상황에 따라 리더십 역할이 다르다 = 179
수호자 역할의 임원 = 182
해결사 역할의 임원 = 188
개선자 역할의 임원 = 195
혁신자 역할의 임원 = 201
활력자 역할의 임원 = 209
5장 궁합이 맞는 임원진을 구성하라
회사에서 롱런하는 임원이 되려면 = 219
인적 교감 : 바람직한 인간관계 맺기 = 221
일적 교감 : 성격과 스킬의 궁합 = 226
상황과 성격의 궁합 = 231
상황과 스킬의 궁합 = 235
부록 : 성격 테스트 및 점수 계산표 = 240
맺는 말 = 243
1장 기업의 성패, 임원의 손에 달려 있다
임원이 곧 기업이다 = 19
한국에서 훌륭한 임원이 된다는 것은… = 21
임원관리, 그들의 속마음부터 헤아려라 = 31
훌륭한 임원이 되기 위한 S-큐브 코칭 = 36
2장 자신의 스타일을 파악하라
직장에서 나는 어떤 사람인가? = 51
위기관리 능력이 뛰어난 추진자형 = 55
강력한 리더십과 책임감을 갖춘 지배자형 = 65
팀워크와 파트너십을 향상시키는 보조자형 = 73
재무관리에 뛰어난 지식경영인 분석자형 = 82
나와 궁합이 잘 맞는 리더 안 맞는 리더 = 89
3장 리더십 스킬을 활용하라
조직 구성원의 다양성을 활용하라 = 95
전략적 스킬에 탁월한 맥아더형 리더 = 103
전술적 스킬에 탁월한 마샬형 리더 = 114
병참학적 스킬에 탁월한 아이젠하워형 리더 = 126
관계 스킬에 탁월한 브래들리형 리더 = 142
기업가적 스킬에 탁월한 패튼형 리더 = 152
전문가적 스킬에 탁월한 롬멜형 리더 = 164
4장 기업 상황에 맞는 리더십은 따로 있다
기업 상황에 따라 리더십 역할이 다르다 = 179
수호자 역할의 임원 = 182
해결사 역할의 임원 = 188
개선자 역할의 임원 = 195
혁신자 역할의 임원 = 201
활력자 역할의 임원 = 209
5장 궁합이 맞는 임원진을 구성하라
회사에서 롱런하는 임원이 되려면 = 219
인적 교감 : 바람직한 인간관계 맺기 = 221
일적 교감 : 성격과 스킬의 궁합 = 226
상황과 성격의 궁합 = 231
상황과 스킬의 궁합 = 235
부록 : 성격 테스트 및 점수 계산표 = 240
맺는 말 = 243
